Analista de Nómina y Administración de Personal

Responsabilidades

• Procesar la nómina de las cuentas asignadas con exactitud y dentro de los plazos establecidos
• Calcular novedades: horas extra, incapacidades, licencias, vacaciones, deducciones y aportes
• Liquidar seguridad social y parafiscales conforme a la normativa colombiana
• Gestionar afiliaciones y retiros ante EPS, fondos de pensión, ARL y cajas de compensación
• Preparar y verificar liquidaciones de contratos conforme al Código Sustantivo del Trabajo
• Mantener actualizados y verificados los datos maestros de personal
• Aplicar la verificación previa a cada cierre de nómina según la lista de control definida
• Atender consultas de empleados sobre su nómina y prestaciones con confidencialidad
• Preparar reportes de nómina y cumplimiento para el cliente
• Mantener la confidencialidad de la información conforme a la Ley 1581 de 2012
• Identificar y reportar discrepancias o riesgos de cumplimiento
• Aportar mejoras a los procesos documentados

Requisitos

• Español nativo o equivalente
• Uno a tres años de experiencia en nómina, administración de personal o áreas contables afines
• Conocimiento sólido de la legislación laboral colombiana y de seguridad social
• Alta precisión numérica y disciplina documental
• Dominio de Excel a nivel intermedio o superior
• Estudios técnicos, tecnológicos o universitarios en contaduría, administración, recursos humanos o afines
• Disponibilidad para trabajo híbrido con base en Bogotá
• Documento de identidad colombiano vigente o permiso de trabajo válido

Desejável

• Experiencia con sistemas de nómina y ERP (SAP, Siigo, Nominapp, Aleluya, PeopleSoft)
• Inglés B1 o superior para cuentas internacionales
• Formación específica en legislación laboral o seguridad social
• Experiencia en tercerización de nómina para múltiples clientes

O que oferecemos

• Contratação direta com a Corpshore Colombia sob o Código do Trabalho colombiano
• Afiliação completa à seguridade social: saúde (EPS), previdência e riscos ocupacionais (ARL)
• Bônus legal de serviço (prima de servicios)
• Rescisão e juros sobre rescisão (cesantías e intereses) conforme exigido por lei
• Auxílio-transporte quando exigido por lei
• Férias remuneradas sob o Código do Trabalho, com dias adicionais por tempo de serviço
• Medicina pré-paga ou plano de saúde complementar desde o primeiro dia, com opções de cobertura familiar
• Formação inicial remunerada e desenvolvimento contínuo durante todo o vínculo
• Certificação profissional patrocinada para cargos elegíveis (COPC, ITIL, Six Sigma, HDI, ICMI, certificações técnicas e de nuvem)
• Apoio ao desenvolvimento de idiomas, com foco na progressão de B2 para C1 em inglês
• Trajetória de carreira documentada com prioridade à promoção interna
• Estação de trabalho com dois monitores e cadeira ergonômica nas sedes presenciais
• Modalidades presencial, híbrida e remota conforme o cargo
• Programa de bem-estar do pessoal, incluindo apoio psicológico presencial para contas com conteúdo sensível
• Acesso a oportunidades de carreira em toda a rede global da Corpshore

Como se candidatar

Candidate-se diretamente nesta página. Anexe o seu currículo em espanhol, inglês ou ambos. Se nenhuma vaga atual corresponder ao seu perfil, junte-se à nossa comunidade de talentos e entraremos em contato quando surgir uma oportunidade adequada. As candidaturas são analisadas diariamente. As pessoas pré-selecionadas são contatadas dentro de cinco dias úteis.

Igualdade de oportunidades e proteção de dados

A Corpshore Colombia é uma empregadora comprometida com a igualdade de oportunidades. Consideramos todas as pessoas candidatas qualificadas sem distinção de gênero, idade, origem, religião, deficiência, estado civil ou qualquer outra característica protegida pela legislação colombiana. Os dados pessoais fornecidos durante o processo de seleção são tratados de acordo com a Lei 1581 de 2012 e o Decreto 1377 de 2013. São utilizados unicamente para fins de recrutamento e conservados conforme a nossa política documentada de retenção. Você pode exercer os seus direitos de acesso, retificação, atualização e supressão escrevendo para info@corpshore.solutions. A autoridade de controle é a Superintendencia de Industria y Comercio.