Data Engineer

Responsabilités

• Design, build and maintain data pipelines for ingestion, transformation and delivery
• Build and optimise data warehouses and models for analytics and reporting
• Ensure data quality, reliability and observability across pipelines
• Implement and maintain orchestration: Airflow, dbt or equivalent
• Work with client analysts and stakeholders to translate needs into data infrastructure
• Optimise query performance and manage data platform cost
• Implement data governance, lineage and security controls appropriate to the data
• Participate live in the client's engineering and analytics ceremonies
• Document pipelines, models and runbooks to a standard the client team can operate
• Deliver against knowledge transfer milestones so the client retains capability
• Diagnose and resolve data incidents in the areas you own

Exigences

• Native or equivalent Spanish
• English at CEFR B2 or above, assessed before offer, as the role is client-facing
• Four or more years in data engineering or a closely related role
• Strong SQL and proficiency in Python or a comparable language
• Hands-on experience with a modern data stack: warehouses (Snowflake, BigQuery, Redshift), transformation (dbt), orchestration (Airflow)
• Experience with at least one major cloud platform: AWS, Azure or GCP
• Understanding of data modelling, warehousing and pipeline design
• University degree in computer science, engineering or equivalent demonstrated experience
• Availability to work onsite in Medellín two days per week
• Valid Colombian ID or work permit

Souhaité

• Streaming and real-time data experience: Kafka, Spark
• Infrastructure as code: Terraform
• Data governance and quality tooling experience
• Experience in a regulated data environment
• English at C1
• Diaspora engineers returning from abroad are strongly encouraged to apply

Ce que nous offrons

• Emploi direct avec Corpshore Colombia sous le Code du travail colombien
• Affiliation complète à la sécurité sociale: santé (EPS), retraite et risques professionnels (ARL)
• Prime de service légale (prima de servicios)
• Indemnité de départ et intérêts (cesantías e intereses) comme l'exige la loi
• Indemnité de transport lorsque la loi l'exige
• Congés annuels payés sous le Code du travail, avec des jours supplémentaires selon l'ancienneté
• Médecine prépayée ou complémentaire santé dès le premier jour, avec options de couverture familiale
• Formation initiale rémunérée et développement continu tout au long de l'emploi
• Certification professionnelle prise en charge pour les postes éligibles (COPC, ITIL, Six Sigma, HDI, ICMI, certifications techniques et cloud)
• Soutien au développement linguistique, axé sur la progression du B2 au C1 en anglais
• Parcours de carrière documenté avec priorité à la promotion interne
• Poste de travail à double écran et siège ergonomique sur les sites présentiels
• Modalités sur site, hybride et à distance selon le poste
• Programme de bien-être du personnel, avec un soutien psychologique sur site pour les comptes traitant des contenus sensibles
• Accès à des opportunités de carrière dans tout le réseau mondial Corpshore

Comment postuler

Postulez directement sur cette page. Joignez votre CV en espagnol, en anglais ou dans les deux langues. Si aucune offre actuelle ne correspond à votre profil, rejoignez notre communauté de talents et nous vous contacterons lorsqu'un poste adapté s'ouvrira. Les candidatures sont examinées quotidiennement. Les personnes présélectionnées sont contactées dans un délai de cinq jours ouvrables.

Égalité des chances et protection des données

Corpshore Colombia est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous étudions toutes les candidatures qualifiées sans distinction de genre, d'âge, d'origine, de religion, de handicap, de situation familiale ou de toute autre caractéristique protégée par la législation colombienne. Les données personnelles fournies pendant le processus de sélection sont traitées conformément à la Loi 1581 de 2012 et au Décret 1377 de 2013. Elles sont utilisées uniquement à des fins de recrutement et conservées selon notre politique de rétention documentée. Vous pouvez exercer vos droits d'accès, de rectification, de mise à jour et de suppression en écrivant à info@corpshore.solutions. L'autorité de contrôle est la Superintendencia de Industria y Comercio.